РИР Энерго

АО РИР Энерго

3,9

Акционерное общество «РИР Энерго» (АО «РИР Энерго») зарегистрировано 20 апреля 2005 года. Наименование компании до 29 апреля 2025 года – АО «Квадра». 

АО «РИР Энерго» - крупная энергетическая компания, основными видами деятельности которой является производство электрической и тепловой энергии, транспорт тепловой энергии, деятельность на оптовом рынке электрической энергии (мощности) по продаже/покупке электрической энергии, предоставление услуг по управлению, консалтинговых, маркетинговых и иных услуг, связанных с энергетическим бизнесом. Филиалы АО «РИР Энерго» располагаются в 10 областях Центрального Федерального округа РФ. Численность персонала более 12 тыс. человек.

С января 2022 года компания входит в дивизион Госкорпорации «Росатом» - АО «Росатом Инфраструктурные решения».

Еще компании для вас
Росатом Возобновляемая энергия
Росатом Возобновляемая энергия
21 активная вакансия
Посмотреть
ЭнергоСила
ЭнергоСила
24 активные вакансии
Посмотреть
EcoStandard group
EcoStandard group
25 активных вакансий
Посмотреть
Россети Научно-Технический Центр
Россети Научно-Технический Центр
19 активных вакансий
Посмотреть
РЭС ИНЖИНИРИНГ
РЭС ИНЖИНИРИНГ
19 активных вакансий
Посмотреть
Ostec
Ostec
27 активных вакансий
Посмотреть
АГК
АГК
17 активных вакансий
Посмотреть
БашРТС
БашРТС
27 активных вакансий
Посмотреть
МУС Энергетики
МУС Энергетики
27 активных вакансий
Посмотреть
Планета Электрика (АО Электрокомплектсервис)
Планета Электрика (АО Электрокомплектсервис)
28 активных вакансий
Посмотреть
Москва
Город
Энергетика
Сферы деятельности
Организация
Тип регистрации
Dream Job
Отзывы о компании
3,9
хорошо
Не работает с отзывами
73%
рекомендует

Что говорят сотрудники

Начальник управления по работе с персоналом
5,0
Сентябрь 2026
Дружный коллектив, взаимопонимание, поддержка. Обучение персонала, активная корпоративная жизнь, возможность для развития, построения карьеры, ротации в другие города. Стабильность в оплате труда. Грамотное руководство!
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их